2015安徽省汽车工业学校招聘专业测试实施方案

2015年安徽省事业单位招聘信息汇总(含16地市)

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【2015上半年安徽省直事业单位招聘笔试成绩、资格复审公告汇总 】

根据省委组织部、省人力资源和社会厅关于《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》和《关于印发2015年度安徽省省直事业单位公开招聘人员实施方案的通知》(皖人社秘〔2015〕104号)规定及相关要求，结合我校工作实际，现制定我校2015年公开招聘专业测试及有关工作实施方案如下：

一、资格复审

(一)确定参加资格复审的人员

根据应聘人员统考笔试成绩从高分到低分的顺序，按照1：5比例确定参加专业测试人员名单，并进行资格复审。

资格复审名单见安徽省汽车工业学校校园网公告栏。

(二)资格复审时间和地点

时间：2015年6月24日-26日，上午8：30--11：30，下午14：00--16：30，逾期视为自动放弃。

资格复审地点：合肥市双凤开发区凤霞路15号(双凤路与凤霞路交叉口)安徽省汽车工业学校办公室(明德楼三楼)

来校路线：沿阜阳北路高架桥至北端下桥后直行200米至双凤路右转直行2公里即到(乘车路线详情请查询学校网站：www.ahqcedu.com。)

联系电话：0551-65658180、65658289联系人：陈老师、王老师

(三)资格复审要求

1.资格复审时，应聘人员须提供“省直事业单位公开招聘人员报名资格审查表”及以下证件、材料的原件及复印件各1份：

(1)属全日制2015年应届毕业生的，须提供本人有效居民身份证原件、学生证原件和所在学校盖章的毕业生就业推荐表原件、大学课程成绩单原件等材料。

(2)属社会人员的，须提供本人有效居民身份证、学历(学位)证书原件、招聘岗位规定要求的相关证书(证件)原件等材料。

(3)属“服务基层项目”人员的，须提供省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;共青团中央统一制作的服务证和大学志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件、本人有效居民身份证原件、学历证书、招聘岗位规定要求的相关证书(证件)原件等材料。

(4)属在编正式工作人员的，除提供本人有效居民身份证原件和复印件、学历(学位)证书、招聘岗位规定要求的相关证书(证件)原件和复印件和报名资格审查表等材料外。还需按人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。

(5)要求具有工作经历的，除提供本人有效居民身份证原件和复印件、学历(学位)证书、招聘岗位规定要求的相关证书(证件)原件和复印件和报名资格审查表等材料外。需提供与原单位签订的劳动合同原件及复印件、社保缴费记录清单原件及复印件或人社部门下发的“事业单位人员聘任确认函”原件及复印件。

上述人员中，属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2015年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的人员，可凭学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2015年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明和各科“成绩单”，及有关证件材料办理报考资格复审。

2.安徽省汽车工业学校办公室依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息，对照省人事考试院提供的《考场座次表》上的信息，对进入专业测试的人选进行资格复审。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加专业测试资格。因故出现人选缺额的，依笔试成绩从高分到低分，依次等额递补(按省人社厅规定，须在统考笔试低控制分数线之上)。

3.对资格复审合格的应聘人员，发给专业测试通知书，同时按规定收取专业测试费用80元。

二、专业测试

(一)专业测试方式

教师岗位专业测试方式包括说课、面试、实操。

参加专业测试的人员须持专业测试通知书、统考笔试准考证、本人有效身份证(均为原件)参加专业测试。参加专业测试的人员顺序，按不同专业于测试前现场抽签确定。

(二)专业测试时间和地点

1.专业测试时间：2015年8月7日。请考生于2015年 8月7上午7:30准时到学校办公楼三楼第二会议室报到抽签，考生根据自己抽签的顺序进行专业测试。下午开考时间为13：30，未按时报到的人员，视为自动放弃考试资格。

2.专业测试地点： 学校北校区(合肥市双凤工业园区凤霞路15号)，分别设立候考室、备课室、测试考场、休息室等，并实行全封闭式管理，考生先进入侯考室侯考，按抽签顺序进入备课室、测试考场进行专业测试，专业测试结束后回到休息室等待公布成绩。

(三)专业测试内容和要求

专业测试由说课、面试、实操三个环节组成。

1.说课：按抽签顺序进行。人员现场抽取试讲内容，按抽取的题目封闭式备课20分钟，拟定一份教案，进行说课10分钟。主要考查应聘人员实现教学目的、掌握教学内容、运用教学方法的能力及教学效果等。说课由专业测试考官组长主持进行。说课参考材料和教案纸均由学校统一提供。

2.面试：面试采取答辩方式，面试时间每人10分钟。主要考查应聘人员综合素质能力，包括综合分析能力、专业素养、协调与应变能力、语言表达能力、解决实际问题的能力等。